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招冶公司积极推动学习型企业建设

时间:2023-04-07 浏览量:897

为深入推动学习型企业建设,不断提高干部职工整体素质,今年以来,招冶公司开展了“每周学习日”培训活动,利用每周集中学习日开展专题培训,有效解决干部职工在思想、学习、工作中的实际问题,不断加强干部职工思想、能力、作风建设,进一步激发了广大干部职工重学习、勤读书、强本领的主动性和自觉意识,为推动公司高质量发展注入了源源不断的内生动力。


学透会议精神,明旗帜顾大局。今年以来,招冶公司组织干部职工深入学习全市经济工作会议精神,学习集团和公司各项工作部署要求,结合工作实际撰写心得体会,并在企业微信公众号开辟访谈专栏,组织各单位负责人谈认识体会,谈思路举措,进一步统一思想、统一步调、统一行动,激发了全员奋勇争先的工作热情。


学习专业知识,强基础提能力。为全面提升全体干部职工综合能力,招冶公司事前编排培训日程,外聘专业讲师,组织开展了财务管理、信息化知识等系列专题培训,使干部职工拓宽了视野,开拓了思路,提升了业务能力和工作水平。


加强作风建设,讲纪律守廉洁。为强化干部作风建设,打造一支作风硬、风气正的干部队伍,招冶公司党委书记、总经理温永杰带头上党课,宣讲了领导干部“八多八少”要求,增强了全体干部的责任意识、担当意识;同时,企业将廉洁教育纳入干部培训课程,不断增强干部廉洁意识、自律意识,筑牢拒腐防变思想防线,营造了清风正气的干事氛围。


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